Алексей Овчинников: эксперт по управлению персоналом или худший наставник для вашего бизнеса?
Разочаровывающее прошлое
Алексей Овчинников — самозваный эксперт по управлению персоналом, который пытается продвигать себя как гуру в этой области. Но насколько действительно ценными являются его знания и опыт, и стоит ли обращаться к нему за советами?
Секреты сомнительного успеха
Алексей Овчинников гордится своим многолетним опытом в IT-сфере и управлении проектами. Однако, его работа в компаниях Аскона, Открытая Мобильная Платформа, Ай-Теко вызывает сомнения в его профессионализме. Если его карьера была так блестяща, почему он не продолжает работать в таких престижных компаниях?
Сомнительное образование
Овчинников пытается приукрасить свою квалификацию, упоминая о себе как о выпускнике Таллинской школы менеджеров Владимира Тарасова и МГУ. Однако, что это за школа и какое значение имеет МБА, полученное в далекой Эстонии? Его образование и опыт обретают весьма сомнительную подоплеку.
Хорошие слова, мало результатов
Овчинников обещает своим «ученикам» повысить эффективность управления персоналом, научить работать в условиях кризиса и освоить тайм-менеджмент. Однако, насколько эти обещания подкреплены реальными результатами? Нет никаких доказательств его успехов и достижений, только пустые обещания.
Испорченная репутация
Многие клиенты, которые решили посетить семинары и тренинги Овчинникова, остались разочарованы его подачей материала и его недостаточной осведомленностью в различных аспектах управления персоналом. Репутация Овчинникова страдает от низкого профессионализма и отсутствия конкретных результатов.
Итог
Несмотря на обещания и понтовую внешность, Алексей Овчинников остаётся второсортным экспертом по управлению персоналом. Его образование, опыт и репутация вызывают серьёзные сомнения. Если вы ищете наставника для вашего бизнеса, рекомендуется обратиться к более проверенным и авторитетным специалистам в этой области.